Wir bieten eine herausfordernde Tätigkeit in einem jungen Unternehmen, mit der Perspektive, in zukünftigen Beratungsprojekten langfristig mitzuarbeiten.
Tätigkeitspektrum
In unserem Büro in Bonn bzw. am Ort des Büros unseres Kunden ist im Rahmen einer freien Mitarbeit die Stelle eines/r (Senior) Beraters/in zu besetzen.
Vorrangige Aufgaben sind:
- Mitarbeit in Kundenprojekten, zum Teil auch in der Rolle des (Teil-) Projektleiters
- Konzeption in den Bereichen Change Management (z.B. die Erstellung von Kommunikations-
konzepten zur verbesserten Mitarbeiterbeteiligung oder die Aufstellung neuer Organisationen)
und Innovation (z.B. Entwicklung von neuen Produkten, Services sowie von Produkt-Service
Bundles oder die Implementierung von Innovationsprozessen wie bspw. einem Ideen-Management) - Konzeption, Moderation und Nachbereitung von Kunden-Workshops
- Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von Präsentationen beim Kunden
- Projektmanagement im Sinne einer nachhaltigen und konsequenten Planung und Fortschrittskontrolle
von zeitlicher, inhaltlicher und kostenmässig adäquater Erfüllung der Projektaufgaben - Erarbeitung von Strategien, bspw. zum Markteintritt unserer Kunden in neue Märkte oder auch
zur Verbesserung des derzeitigen Marktangangs - Fachliche Führung von junioren Projektmitarbeitern
- Themenorientierte Recherchen/ sekundäre Marktforschung
Anforderungen/Fähigkeiten
Nicht für alle Projekte sind alle hier aufgelisteten Fähigkeiten notwendig. Die Grundvoraussetzungen sind jedoch immer relevant und notwendig.
- Exzellente Kenntnisse in Microsoft Office (Word, Excel, Powerpoint, Outlook)
- Sehr gute Anwenderkenntnisse im Umgang mit Informationstechnologie allgemein
- Sehr gute Kenntnisse von IT und TK Themen (bspw. Kenntnisse zu Smartphones, App Stores,
Netztechnik, Prozessen und Business Cases) - Exzellente Deutsch- und Englischkenntnisse (wünschenswert ist verhandlungssicheres Englisch)
- Abgeschlossenes Studium an einer Universität oder Fachhochschule (mindestens Bachelor)
- Fundierte Berufserfahrung (vorzugsweise im Projektgeschäft oder in einer
Unternehmensberatung) – meist ist die Voraussetzung für einen Projekteinsatz freier Mitarbeiter - ein Berufserfahrungshorizont von 5 Jahren oder mehr
- Neben den Grundvoraussetzungen sind wir insbesondere an spezifischen Kenntnissen interessiert. Insbesondere suchen wir freie Mitarbeiter vorzugsweise mit tiefgehenden Kenntnissen alternativ in mindestens einem der folgenden Bereiche
- Change Management
- Innovation Management
- Smartphones/ Mobiltelefone/ Router und sonstige innovative IT und TK-Endgerätetechnologie
- Netzwerktechnologie (LTE, Next Generation Networks)
- Geschäftsmodell-Entwicklung (bspw. Umsetzung von App Store Logiken)
- Geschäftsprozess-Analyse und Optimierung
- Organisationsentwicklung
- ITIL/ IT Service Management
- Projekt-Management Zertifizierung (IPMA/ PMI/ PMP)
- Lasten- und Pflichtenhefterstellung
- Smart Home - Vernetztes Heim/ Heimautomation
- Cloud Services
Persönlichkeit
- Zuverlässige, selbständige und gewissenhafte Arbeitsweise
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und ein gepflegtes Äußeres
- Empathie - Fähigkeit sich an die Kundenumgebung und Unternehmenskultur anzupassen
- Hohe Eigenmotivation und Flexibilität
- Teamorientiertes Arbeiten, v.a. die Fähigkeit zum „echten“ Delegieren von Aufgaben
- Absolute Zuverlässigkeit bei der Erarbeitung von Ergebnissen
- Grosses Interesse an der Unternehmensberatungsbranche
- Räumliche (bundesweite) Flexibilität bzgl. des Einsatzortes
Bewerbungsunterlagen
- Tabellarischer Lebenslauf mit Lichtbild
- Begründung/ Motivation der Bewerbung
- Ausbildungs-Zeugnis des Studiums
- Kunden-Referenzen
Format der eingereichten Bewerbungsunterlagen sollte PDF, Microsoft Word oder
Microsoft Powerpoint sein. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ausschließlich elektronisch ein. Bewerbungen in Papierform können wir leider nicht berücksichtigen.
Infrastruktur
Ein Laptop mit Microsoft Office Version 2007 wird vorausgesetzt. Sonstige Arbeitsmaterialien werden
zur Verfügung gestellt. Einsatzort ist unser Büro in der Hochkreuzallee 1 in Bonn sowie der jeweilige
Sitz unseres Kunden.
Arbeitsaufwand und Vergütung
Der Arbeitsaufwand wird adäquat auf Projektbasis vergütet. Ihr flexibler Einsatz ist erwünscht.
Die Stelle kann zum nächstmöglichen Zeitpunkt besetzt werden, d.h. sobald eine passende Projektanfrage vorliegt.
Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des Datums Ihrer Verfügbarkeit per E-Mail an hr(at)4-advice.net.

